11 Şubat 2022, Cuma 15:07:19

Ahmet Bolat'tan 'Liyakat' vurgusu

Türk Hava Yolları'nın yeni Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Bolat, göreve gelmesinin ardından yapılan atamalar ve değişikliklere ilgili çalışanlara bir bilgilendirme e-postası gönderdi.
  • haksız yere işten atıldım lütfen özel güvenlik başkanı bu msj mı görürmü amir şey herkes hatlarını aralarında saylayın olan bana oldu bu
  • İşi yaparken iş yerinde bir kabin Amiri bir bayanla tarafından işten atıldım suçsuz yere başkanlığa meil atmış yazdığım savunmayı da gereksiz bulup bir bahaneyle işten atıldım vicdanınız rahatladımı bir insanı işinden edip madur durumda bırakmak 3 yılımı verdim orya ben şefin haberi varken Amire haberim yok deyip paçasını kurtardı benide bahane edip işten attılar lütfen ilgili biri görürse bana ulaşsın hiç Soçum yokken işten atıldım bu insandarda hiç vicdan diye birşey kalmamış onu anladım
  • Sayın Ahmet Bolat Beyefendi, (THY CEO) Çok çalışmak ve verimli olmak lisan bilmek suç .Hep mobbing maruz kaldım . Şimdide personel tarafından ölüm tehditleri almaktayım . Saygılarımla
  • Hamdi Topcunun kendini saglama almak ve acilacak davalari kazanmak icin işe aldigi şimdi çoğusu müdür olan hakim ve,savcı çocuklarından başlayın isterseniz,sizi takdir edelim.
  • Bizim istasyonda çok liyakatsiz adam var sayın bolat müdürlerin çoğu havacılıkla alakası olmayan bölümlerden mezun olmuşlar araştırabilirsiniz tgs ye el atın artık lütfen
  • baskanim bizim hakkimiz neden verilmedi kar payi herkes alırken sebeb ?
  • Verseydi niz iyi olurdu
  • Oncelikle herkesle kavga eden Eksi yi gondermelisin, kisilik sorunlari var ve becerisi bilgisi zayif, tgs de isci olamaz
  • Kar payı bugün 12.00 de mail gelir 15 şubat saat 17.00 de yatar
  • Artık geliyor gelmekte olan 2023te gidiyorsunuz ülkede torpille giriş olmayan tek kurum kaldı mı ne liyakattı iktidar partisinde ki nereye koysan oraya uyan politikacının kaç kardeşi varsa hepsi bir kurumun başında sadece o mu ne kadar akrabası yakını varsa onlardai ilkokul mezunu tornacılık yapan adamı bile müdür yapmışlar hani nerde liyakat yediniz bitirdiniz memleketi hazine arsaları orman arazileri kimlere peşkeş çekildi yolsuzluktan hırsızlık yetti artık

Türk Hava Yolları'nın yeni Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Bolat, göreve gelmesinin ardından yapılan atamalar ve değişikliklere ilgili çalışanlara bir bilgilendirme e-postası gönderdi.

Bolat, söz konusu adımların şirket içinde olumlu bir heyecana neden olduğunu ifade ederek Türk Hava Yolları markasını daha da büyütmeyi amaçlarını söyledi.

Ahmet Bolat'ın personele yaptığı bilgilendirmede performans ve liyakat vurgusu dikkat çekti. Bolat, bundan sonra şirkette yapılacak değişiklikler ve atamalarda liyakat ve performansın dikkate alınacağının altını çizdi.

Ahmet Bolat'ın personele yaptığı bilgilendirme:

Değerli Çalışma Arkadaşlarım,

Küresel havacılık endüstrisinin lider markalarından biri olan Ortaklığımız bugün yaklaşık 60 bin çalışanıyla geleceğe emin adımlarla yürümektedir. Her geçen gün daha da güçlenerek büyüyen Türk Hava Yolları ailesinin her bir üyesinin Ortaklığımızı daha yükseğe taşıma hedefine sahip olduğunu görüyor, bundan büyük mutluluk duyuyorum.

Gücümüzün farkında olarak, ideallerimizin izinde çalışmaya devam edersek ülkemizin en değerli markasını büyüteceğimize ve bayrağımızı gökyüzünde daha da güçlü dalgalandıracağımıza eminim.

Hedeflerimize ulaşmak için gerekli olan bazı yapısal değişiklikleri göreve gelir gelmez attığımız adımlarla uygulamaya koymaya başladık. Gerek şirkette görev yaptığım 17 yıl boyunca gözlemlediğim yaklaşımlar gerekse yönetici arkadaşlarımla yürüttüğüm istişareler sonucu ortaya koyduğumuz değişikliklerde amacımız karar alma mekanizmamızı güçlendirmek, tecrübenin ve bilginin hakkını vermek ve bazı çalışma arkadaşlarımızı daha verimli olanakları görevlerde değerlendirmek oldu. Aldığımız ve bundan sonra alacak olduğumuz kararlarda temel yaklaşımımız istişare ile adalet anlayışı içerisinde, atamalarda performans, ehliyet ve liyakat olacaktır.

Yapılan değişiklikler ile yeni dönemde daha verimli, daha yalın ve daha etkin bir çalışma ortamını oluşturarak şirketimizin başarılı sonuçlara ulaşacağına inanıyorum. Sizlerin ve şirketimizin aydınlık geleceğine katkı yapacak bu adımların şirketimizde yeni bir heyecan oluşturduğunu görüyorum.

Kıymetli Mesai Arkadaşlarım,

Bu dönemde sizlerden beklentim, bulunduğunun görevlerdeki sorumluluklarınıza odaklanmanız ve daha çok çalışarak daha iyi sonuçlar ortaya koymanızdır. Hedefimiz yolcu sayımızı, yolcu memnuniyetini ve buna bağlı olarak marka değerimizi gelirlerimizi, kargo rakamlarımızı artırırken maliyetlerimizi etkin şekilde yönetmek ve verimsiz olduğumuz alanları iyileştirmektir. Sizleri bu hedeflerimize ulaşmaktan alıkoya.k, olumsuz etkileyecek ortamların oluşmasına üst yönetim olarak izin vermeyeceğimizi iletmek isterim.

Ayrıca yeni dönemde, görev aldığı pozisyon ne olur. T. Hava Yollan için emek harcayan ailemizin üyesi tüm çalışma arkadaşlarımıza değerli olduklarını hissettirecek, Ortaklığımıza duyduğu aidiyeti artıracak çalışmalar gerçekleştireceğiz.

Pandemi döneminde karşılaşılan tüm zorluklara rağmen küresel havacılık endüstrisinin en başarılı şirketlerinden biri olduk, bu gökyüzündeki uçuş ekiplerimizin, uçağımıza kargo yükleyen, havalimanında yolcularımızı güler yüzle karşılayan, satış ofislerinde ya da merkezde 7/24 çaba harcayan, uçağın bakımını üstlenen teknisyen arkadaşlarımızın, kısa. tüm Türk Hava Yolları ailesi sayesinde oldu.

Bu çabalarınızın karşılığını bu yıl olduğu gibi hedeflerimizle uyumlu tamamlayacağımız gelecek yıllarda da alacağınızdan emin olabilirsiniz.
Gayretiniz ve emeklerinin için hepinize çok teşekkür ederim. Yeni dönemde hep birlikte daha iyi sonuçlar alacağımıza inanıyorum.

Çalışmalarınızda başarılar diliyor, sevgilerimi iletiyorum.

Prof. Dr. Ahmet Bolat
Yönetim Kurulu ve İcra Komitesi Başkanı

Ahmet Bolat'tan 'Liyakat' vurgusu

Facebook Yorum

Yorumlar Tüm Yorumlar (227)

ÖGG ~ 5 ay önce
haksız yere işten atıldım lütfen özel güvenlik başkanı bu msj mı görürmü amir şey herkes hatlarını aralarında saylayın olan bana oldu bu

Yanıtla

Kalan karakter 1000
ÖGG ~ 5 ay önce
İşi yaparken iş yerinde bir kabin Amiri bir bayanla tarafından işten atıldım suçsuz yere başkanlığa meil atmış yazdığım savunmayı da gereksiz bulup bir bahaneyle işten atıldım vicdanınız rahatladımı bir insanı işinden edip madur durumda bırakmak 3 yılımı verdim orya ben şefin haberi varken Amire haberim yok deyip paçasını kurtardı benide bahane edip işten attılar lütfen ilgili biri görürse bana ulaşsın hiç Soçum yokken işten atıldım bu insandarda hiç vicdan diye birşey kalmamış onu anladım

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Acilen ~ 4 ay önce
Ahmet bolat bey Liyakat bahsediyoruz şu ekip iletişimin şefi, müdürüne bakarmisiniz ne kadar Liyakat li haksız bir şekilde personelin arkasından oyun oynayıp personrleri sırf yenilik getirme adına haksız bir şekilde isten aytirdilar ve halen orda nasıl koltuklarında oturuyorlar?
Ölüm tehditleri almaktayım . ~ 5 ay önce
Sayın Ahmet Bolat Beyefendi, (THY CEO) Çok çalışmak ve verimli olmak lisan bilmek suç .Hep mobbing maruz kaldım . Şimdide personel tarafından ölüm tehditleri almaktayım . Saygılarımla

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Hakim savci cocuklari ~ 6 ay önce
Hamdi Topcunun kendini saglama almak ve acilacak davalari kazanmak icin işe aldigi şimdi çoğusu müdür olan hakim ve,savcı çocuklarından başlayın isterseniz,sizi takdir edelim.

Yanıtla

Kalan karakter 1000
ADA TGS ~ 6 ay önce
Bizim istasyonda çok liyakatsiz adam var sayın bolat müdürlerin çoğu havacılıkla alakası olmayan bölümlerden mezun olmuşlar araştırabilirsiniz tgs ye el atın artık lütfen

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Ekip iletişimin şefi mdr ~ 5 ay önce
Nasıl oyun oynadiginizi nasıl eski personelin adını verip sırf yenilik olsun diye haksız kanunsuz bir şekilde isten attirdiginuzi nasıl eski Personele saldırıp sözde İkli oynayıp ayak kaydirdiginizi kendi yaşına başına bakmadan Personele yaşlı muamelesi yapıp masum çalışanın ayağını kaldırdığınız başkana ekip planlama yeni başkanına anlatın ahiret gününde görüşmek dileğiyle
Tgs ~ 6 ay önce
baskanim bizim hakkimiz neden verilmedi kar payi herkes alırken sebeb ?

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Kâr payı ~ 6 ay önce
Verseydi niz iyi olurdu

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Liyakat diyorsan ~ 6 ay önce
Oncelikle herkesle kavga eden Eksi yi gondermelisin, kisilik sorunlari var ve becerisi bilgisi zayif, tgs de isci olamaz

Yanıtla

Kalan karakter 1000
TGS ~ 6 ay önce
Kar payı bugün 12.00 de mail gelir 15 şubat saat 17.00 de yatar

Yanıtla

Kalan karakter 1000
yalandan ~ 6 ay önce
yazmayın yalandan yere sallamayın boşu boşuna nedir bu ya tgs birşey yok öyle belli cepte metrelik yok sonuç ne olacak kimse bilmio böyle giderse dağ olsa dayanmaz bu piyasa şartlarına
Bir vatandaş ~ 6 ay önce
Artık geliyor gelmekte olan 2023te gidiyorsunuz ülkede torpille giriş olmayan tek kurum kaldı mı ne liyakattı iktidar partisinde ki nereye koysan oraya uyan politikacının kaç kardeşi varsa hepsi bir kurumun başında sadece o mu ne kadar akrabası yakını varsa onlardai ilkokul mezunu tornacılık yapan adamı bile müdür yapmışlar hani nerde liyakat yediniz bitirdiniz memleketi hazine arsaları orman arazileri kimlere peşkeş çekildi yolsuzluktan hırsızlık yetti artık

Yanıtla

Kalan karakter 1000

Yorum Gönder

Kalan karakter 1000