THY’den Kısa Çalışma Ödeneği açıklaması

Şuan zaten kanunen işten çıkaramaz thy. Yasak. Nakit gücünü güçlü tutması gereken bir şirket işten binlerce adam çıkarıp tazminat ödemeyi de göze alamaz. Yani şuan Ödenen kısa çalışma ödeneği bulunmaz nimet şirket için. Bunun için de kimseye teşekkür etmeye, minnet duymaya gerek yok. Zaten işsizlik fonundan ödenen para maaşınızdan her ay kesilen işsizlik sigorta primi. Yani kendi maaşınızdan kesilen parayı veriyorlar size şuan. Şu ana kadar thy personeli için elini taşın altına koymuş değil. Elini taşın altına koymak işçi çıkarmayacağım ama işçi çıkarmış kadar tasarruf etmem için maaşınızı keseceğim politikaları ile de olmaz. Kimse kimseyi kandırmasın. Bu kadar insan aptal değil. Bir sözüm de size hakkını aramak için şirkete sendikaya karşı sesini yükseltmek yerine birbirinin maaşını konuşanlar. Gerçekten sizin gibi hakkını aramaktansa birbirinin gözünü oynaya çalışan personel oldukça şirketler daha çok sömürür. Keşke herkes öfkesini, sinirini doğru yere yönlendirebilse de çalışan emekçiler hakkını alabilse.

Bu kalan miktar nereye yatıyor

Her ay maaştan günü gününe işsizlik sigorta ücretini alan devlet, yılı 4e bölüp yine yıl sonuna kadar vergileri kesen devlet. Bir ay bir çalışan diyebiliyor mu "sayın devlet, bu ay benim maaştan vergi yada sigorta kesme, en olmadı 10 gün sonra kes"? Sanırsın ki devlet bugünler adına çalışanın aylık maaşından kesinti yapmamış da lütuf ediyor şimdi bizlere.

Arkadaşlar çoğu kişinin parası yattı. Bunca sene çalıştınız bir gün bile maaşınız geç yatmadı. Bu zor günlerde 3-5 gün bekleseniz ne olur. Hiçmi çalıştığınız firmayı sevmiyorsunuz.Hiçmi size faydası olmadı. Nedir bu öfke. Yorumları okuyunca sanki bu ay maaş vermiycez demişler. Ve bu arada ben taşeronum.Sizin kadar ağlamıyorum.

Kçö 29nda yattı.. Maaşım 8nde.. Hiç mi yüzünüz kızarmaz.. Bu nasıl bir yalan anlayışıdır.. Bu haberin kaynağı nedir.. Bize böyle tebliğ edilen birşey de yok.. Yazık..