THY İLE GÖZEN ANLAŞTI!

    Çok beğenilenler

  • ayıp 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:53:46 insanların iş hayatını direk etkileyen, şirketlerin kendi içinde insanların özgürlüklerini ve kariyerini kısıtlayan bu uygulama kesinlikle insan haklarına aykırıdır. Adı ile yakından uzaktan alakası olmayan bu uygulamayı kınıyorum. Yöneticilerin keyfi için, sektörün ve sektör çalışanlarının gelişimi için resmen bir engeldir. Ayıp. Yazıklar olsun iki şirkete de. Personeli ellerinde tutmak için şartları iyileştirmek yerine, resmen faşizm uyguluyorlar. yazıklar olsun. 1
  • konsomatris 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:32:42 Çalısanlarına daha iyi koşullar sunacağına gözen air neler yapıyor.Az yapmışsınız birde pavyon konsomatrisleri gibi boş senet imzalatıp borçlandırın tam olsun.Bu çagın adı modern kölelik çagıdır. 0
    • MMM 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:47:18 İmzalatıyorlar zaten. Ayrıa gözen air değil. Gözen güvenlik. Ali evren gözen güvenlik operasyon müdürü 4
    • hakkı yenilen 16 Mayıs 2018, Çarşamba 21:43:51 gözümde fazla büyütmüşüm cok haksızlık yapıyorlar kendim bizzat yaşadım. 0
  • Tüm yorumlar

  • Cevher kardan 04 Mart 2018, Pazar 00:22:39 Gözen sınav yapıyor baraji gecemiyenleri ekip şefi seciyor neden sinav yapiyirsun baraji gwcenlerin hakını gözetmiyeceksin illada torpilmi gerek 3
  • Gözen 03 Şubat 2018, Cumartesi 17:12:54 Kravatlı ve fularlı modern kölelik . . . 3
  • slave 22 Haziran 2017, Perşembe 22:52:03 Gözen holding ile thy anlaşmışsa daha geçen ay thy de eğitime alınan personellere ne diyecekler çok merak ediyorum:) Gözen güvenlikte az personelle hatta olmayan personelle çok iş yaptığınız yada yapar gibi gösterildiğiniz doğrudur.Çılgınca shiftler yazılır ve sosyal hayatın ne olduğunu unutursunuz hatta 11 saat olması gereken dinlenme süresinin de bazen verilmediği olur 15 günde 3 off bazen 4 off derler işe alırken sonra 15 günde 3 off hayal olur yalvartırlar resmen şikayet edersen de beğenmiyorsa kapı orda derler ki zaten sen zombi olmuşsundur iş arayacak fırsatın bile yoktur ancak böyle havalimanındaki çevrenden duyarsın... 1
  • AYT 23 Mayıs 2017, Salı 02:32:16 Geçelim Tk ile anlaşmasını da bu şirketin AYT istasyonundaki pazarlama müdürünün alnından öpmeli. O küçük dağları ben yarattım diye gezinen şefleri ile nasıl o kadar şirketle anlaşabiliyorlar gerçekten hayretler içerisindeyim. Tamam insanların dış görünüşleri ya da fiziksel özellikleri ile insan kıyaslanmaz. Bu konuda eşeklik ettiğimi biliyorum ama uzun boylu gözlüklü olan şef konuşmaktan aciz soru soruyorsun ne dediği anlaşılmıyor. Bir diğeri kekeme onu da geçtik. Kiminle muhattap olmalıyız arkadaş. 4
  • Klasik 11 Eylül 2016, Pazar 15:14:00 Haberi yeni gordum ve çok guldum biraksinlar bu agizlari calistiracak adam bulaniyorlar sacma sapan vardiya sistemi calisanlara uyguladiklari mobing daha onlarca sey istanbulda ki guvenlik gorevlisi arkadaslarin cogunun yolu bir zamanlar gozen de kesismistir servis soforleri bile mahalle muhtari gibi istanbulda bilmedikleri mahalle sokak hatta ev bile yok centilmenlik anlasmasi falan hikaye oturup dusunsunler neden bu kadar personel sirkulasyonu var calisan personelin calisma kosullarini iyilestirsinler biraksinlar az personel cok is mantigini 0
  • android 02 Mayıs 2016, Pazartesi 22:31:26 Selam Arkadaşlar.. Gözen bünyesinde 3,5 yıl hizmet verdim. Daha sonrasında istifa ettim. Gözen iyi bir okul olarak görülmesi gerektir. Eğitim,operasyonel kabiliyet, insiyatif kullanma,disiplinin ve çok daha fazlası bi sure sonra karakterinize işliyor YoruYorumlarin bir kısmına katılıyorum. Mesela Gözen de kariyer ( yükselmek) çok zor. Sebebi ise çok kaliteli personellere sahip. Bir airsider yükselmesi için birinin isten ayrılması gerekir. Fakat sirkülasyon sıfır bu nedenle yükselme ihtimali düşük kalıyor. Ama kendinizi iyi yetiştirir iseniz dışarda iyi bir Güvenlik şirketinde iyi bir yerde bulabilirsiniz. 3,5 sene çalıştım, bu çalıştığım sure içerisinde bende sizler gibi ( kanemici, kölelik) sistemi gibi görüyordum ,fakat gozen sayesinde şuan iyi bir Güvenlik Şirketinde iyi bir konumda sektörde yer almaktayım. Sizlere tavsiyem hergun birşeyler öğrenin ve kendimize bir hedef cizin. herkese kolay gelsin. 3
    • Yeni aday 25 Ağustos 2016, Perşembe 07:09:45 Ben bugün görüşmeye gidecektim yorumlardan sonra vazgeçtim bana hangi firmayı önerebilirsiniz 1
    • kader 19 Eylül 2018, Çarşamba 21:06:00 gözen gayet iyi bir firmadır çalışmaktan çok dinlendiğimiz doğrudur.bu şöyle böyle diyen arkadaşlar zamanında orda kimbilir ne terbiyesizlik yaptılarda işten atıldılar bu kötü konuşmalar karalamalar sadece kuyruk acısıdır...ben ordan çok ama çok memnunum 3
  • TK31 Atlanta Atıl 24 Ocak 2016, Pazar 18:14:37 Az Personel Çok İşi felsefe edinmiş şirkettir.Çalışanların Sendika'ya geçmesiyle psikolojik olarak rahatlama yaşayacakmıyız bekleyip göreceğiz. Elinden apis,masa,desk,rop geçmeyen çalışanı yoktur en alttan en üste kadar sorunu olan çoktur. 0
  • modern kölelik 23 Nisan 2015, Perşembe 12:15:54 Bi de utanmadan centilmenlik anlaşması denilmiş. Sen zaten işe girerken sözleşmende kocaman tazminat maddesi koyuyosun ne diye insanların ekmeğiyle oynuyosunuz? Bulduğu ilk fırsatta gözenden kaçıcak o kadar adam var ki bu şirket bu yaz batmazsa iyi 1
  • Airforce 17 Nisan 2015, Cuma 08:49:36 Benim anlamadığım anlasma iki taraf arasında yapılmış ama nedense Gözen tekbaşına kararlar almış gibi yorumlar yapılıyor.Ayrıca Gözen işe alım sürecinde haftalarca eğitim verip hem zaman kaybedip hem masraf yapıyor ve bikaç ay sonra insanlar sıkılıp gitmeye çalışıyor dolayısıyla bazı önlemler alması gerekiyor ki bu haber nekadar doğrudur bilmiyorum ama doğruysa da Gözene suç bulamıyorum açıkçası.İnsanlar mağdur olmasın tamam olmasın da Gözen mi mağdur olsun yani hani sağduyu hani sizin o adaletli bakış açınız.Ayrıca maaşların havalimanındaki diğer birçok şirkete göre daha yüksek olduğunu hepimiz biliyoruz ve burada abuk sabuk yorum yapan arkadaşların birçoğu da halen Gözen'in ekmeğini yemekte.Bu gibi durumlarda isyankarı oynayarak bişeyler ispatlamaya çalışıyorlar sanırım ama magnoyu telsizi etiketleri alıp görev başına geçicekler birazdan hem de güle oynaya:) bu isler klavye başından ahkam kesmeye benzemiyo hadi herkese hayırlı işler 5
    • xxxlarge 07 Aralık 2015, Pazartesi 03:56:01 Magnoyu, telsizi, etiketleri alıp güle oynaya görev başına geçecekler demişsin. Bu işlerden anlıyorsun. Sen hiç uçak altında, yağmurda donuna kadar ıslandın mı ? Sen hiç sabahın 4 ünde buz gibi soğukta uçak altında dikildin mi ? Sen hiç üst üste 6 gün A1, A2 vardiyası çalıştın mı ? Sen hiç 12 saat dış projeye gidip 10,5 saat ücreti aldın mı? (yemeği mobonun içinde yerken) Sen hiç 1 yılda 7 ay boyunca 15 günde 2 OFF kullandın mı ? Sen hiç doğru düzgün oturup yemeğini yiyebildin mi ? sen yemişsindir. Sen hiç şef olabilmek için 10 yıl bekledin mi? Sen hiç bir günde 7 uçak hepisi koltuk aradın mı? Ben 7 yıl çalıştım. Ama şimdi bakınca o yediğim ekmekten çok daha fazlasını hakettiğimi düşünüyorum. Ve diyorum ki Airsider arkadaşlerım o ekmekten çok daha fazlasını hak etmiştir Saygılar profiler, teamleader, şef, supervisor, idari kadro, eğitmen veya her ne isen. 0
    • Istanbul 11 Eylül 2016, Pazar 14:56:15 Hay agzina saglik xxlarge kardes tum duygu ve dusubcelerime tercuman olmussun 2
  • isimsiz 16 Nisan 2015, Perşembe 13:34:34 Ömür boyu Gözen'de çalışcam halleri yok. Eğer iyi bir uçuş personeli ise tabiki de daha iyi bir şirkete gidecek. Bu özgürlüğe nasıl karışırsınız. Centilmenlik anlaşması da neyse yaptıklaırnı bu tanımlama ile yumuşatıyorlar.. 0
    • xxxlarge 07 Aralık 2015, Pazartesi 04:17:14 Doğru airsiderlık tan host, hostesliğe geçen, teamleaderlık tan thy memurluğuna geçen çok kişi tanıyorum. ne mutlu onlara. 2
  • iPhone Uygulaması 16 Nisan 2015, Perşembe 10:52:48 Sadece Freebird de değil Mng, Onur ve diğerleri de aynısını yapıyor. Kimlerin başvurduğu insan kaynaklarından alınıyor . Sonra insanları işten çıkarıp diğer havayollarınada aldırmıyorlar. Bunları yapanlar da genel müdür, uçuş işletme başkanları gibi pozisyonda olanlar. Yatacak yerleri yok... 0
  • amele 16 Nisan 2015, Perşembe 08:50:58 hayatta en buyuk pismanligim gozende calismak insanin hem ruh hem vucut sagligini elinden aliyolar cevirdikleri dalaverelerin haddi hesabi yok eger calismayi dusunene varsa kesinlikle uzak dursun mulakatlarda soylenen hersey yalan 0
    • xxxlatge 07 Aralık 2015, Pazartesi 04:18:59 dayan kardeş 4
  • iPhone Uygulaması 16 Nisan 2015, Perşembe 05:52:41 Böyle bişey ancak bu ülkede olur... 0
  • Android Uygulaması 16 Nisan 2015, Perşembe 02:25:39 Boyle b rezalet olamaz lanet olsun bu sisteme insanlarin onunu nasil.kesersiniz hayallerine tas koyarsiniz tam bir rezalet terbiyesizlik 0
  • iPhone Uygulaması 16 Nisan 2015, Perşembe 01:36:24 Vay be, ülkemizde böyle centilmen şirketler varmıymış 1
    • Necati 20 Temmuz 2017, Perşembe 16:15:49 Bu gün aradılar ise kabul etmişler yarın görüşmeye gidecektim ama yorumlardan sonra vazgeçtim. Ankara Esenboğa havaalanı icin. Daha önce çalışmış olan varmi. Bilgi verirseniz sevinirim. Allah hepimizin yardımcısı olsun. 0
  • ...... 16 Nisan 2015, Perşembe 01:16:44 Bari basvuranlari engellemeselerdi ondan sonra anlasma yapsalardi. Ekmekle oynamak denir buna. 0
  • AŞKABAT UÇAK ALTI 16 Nisan 2015, Perşembe 00:31:03 biz şöyle kurumsalız, böyle kurumsalız hatta kurumsallığın kitabını da zaten biz yazdık deyip koca koca adamlara çocuk işçi muamelesi yapıp 3 kuruş teklif eden bir başka das kapital... 0
    • xxxLarge 07 Aralık 2015, Pazartesi 04:20:22 Selam airsider kardeş 3
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 23:08:38 Gözen'in bir imaji kalmadi artik gozumde. Calisanlarina cok gecmis olsun. Kariyer dusunen hedefi olan gozen'den uzak dursun artik. Insallah birileri okurda bunun icin geri adim atarda bizde burada alkislariz... 1
  • ex gözen 15 Nisan 2015, Çarşamba 22:35:33 İyi ki bırakmışsım orayı... 0
  • uçucu madde 15 Nisan 2015, Çarşamba 21:51:51 çok iyi oldu çok da güzel iyi oldu taammı. şimdi mesela centilmenlik olayını çok karıştırdılar. aralarında bir fark galdı, o farkda çok güzel oldu. herkesizn hayatına kimse garışamaz. ha nasıl garışamaz. ben bu şekil calisirim, bu bayan şu şekil calisir. şu şekil calisir... amma hiçkimse kimseye garışmaya bi hakkı yok. özgürlüğü bidir. benim yorumlamam bu kadar. hadi hayrılı işler. 0
  • safmısınız 15 Nisan 2015, Çarşamba 20:49:21 Dava açılırsa kazanılır falan saf saf konuşmayın yaaa. Böyle bir. Anlaşma yazılı yapılmaz cahiller. El sıkışılır biter olay. Nasıl ispatlayacaksınız hakime bunu. Sen iddaa edeceksin. Hakim de taraflara sorulsun diyecek. Taraflarda red edecekler.napıcan? Airporthaberde okudum mu diyeceksin. Peh Allahım yaaaaa. 0
    • dikkat 16 Nisan 2015, Perşembe 07:29:15 Bu tur anlaşmalar yapılır. sonuçta gayrıresmi olarak ortada bir liste var. çok ve illegal bir şey değil sonuçta. bir kaç haftalık eğitim alıp 2-3 ay çalışıp şirketten çıkmak da etik değil zira. 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 20:14:07 Gozen insanları köleleştirir. Zor şartlarda, düşük maaşla süründürür. Saçma sapan vardiya sistemi insanı hayattan koparir. 2
  • Eski Freebird 15 Nisan 2015, Çarşamba 20:06:02 FREEBIRD bunu bir tek kabin ekibine değil pilotlarına da yapıyor. Patronun bundan haberi bile yok. Genel Müdür ve alt kadro organize ediyor bu işi. Kimse dava da açamaz şikayet de edemez. Kanit yok ki.... 1
  • centilmen 15 Nisan 2015, Çarşamba 19:57:44 THY den FREEBIRD e geçmeye çalışan yüzlerce pilot ve kabin personeli varmış. THY zor durumda kalmasın diye centilmenlik anlaşması yapmışlar. Freebird de ücretler daha iyiymiş :) 1
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 19:44:20 Centilmenlik kibarlık gerektirir. Çalışanına değer vermeyip, kaçmalarına engel olmayanlar gideni yoluna taş koyunca centilmen olmazlar. Zorba olurlar, ekmek düşmanı olurlar, emek hırsızı olurlar. Bir dünya olumsuz sıfat sahibi olurlar. Ama kat a ve de zinhar centilmen olamazlar. 1
  • Düşünenin Dostu 15 Nisan 2015, Çarşamba 19:26:33 Bu ülkede sadece kağıt üzerinde olan onlarca özgürlük gibi, çalışma özgürlüğü de sadece ve sadece kağıt üzerinde bir kavram. Bu yapılan anlaşmanın adı centilmenlik değil olsa olsa ahlaksızlık anlaşması olur !!! İnsanları İngilizce mülakat yapacaksınız deyip işe alan sonra da 'apis'( bilen bilir) vb bir sürü eşya taşıtan, neredeyse asgari ücrete çalıştırdığı malzemeci sayısını arttırmayıp çalışanlarının sağlığını zerre umursamyan ( şirkette bir anket yapılsa acaba bel fıtığı olan kişi sayısı kaçtır ??? ) gözen den iş ahlakı adına bir şeyler beklemek zaten saflık olurdu !!!! Gözen'de çalışan mutlu yüzlerce insan varmış; duy da inanma!! Zaten kapitalizm ve emperyalizmin en büyük destekçileri de halinden memnun kölelerdir !!!!! 1
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:59:15 Yazık, Gözen Grubuna hiç yakışmamış. Bir zamanlar herkesin imrendiği bir şirketin personelini elinde tutmak için böyle hareketlere gerek duyması üzücü. 1
  • Yuh GÖZEN 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:56:44 Bu nasıl bir centilmenlik? Resmen ekmeğine taş koymak, aç öldürmek, hayatıyla oynamak. Kaçmasını istemiyorsan, aynı şartları sağlarsın, adamın gitmez. Ali Evren efendiye inşallah bu geri döner. 0
  • Misafir 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:36:01 Yargısız infaz yapanlar, Gözen'in haberde bahsedilen personele( İngilizce bilen ) ne kadar maaş ve ne tür sosyal imkanlar verdiğini araştırsınlar ve diğer yer hizmet şirketleri ile karşılaştırsınlar... THY kabin memurları maaşları ile bir yer hizmet şirketinin memurlarına ödediği maaşları kıyaslamak nedir ? Klasik kin kusma, nefret dolu yorumlar... Evet ben bir Gözen Güvenlik çalışanıyım ve şirketimle gurur duyuyorum, daha önce çalışanlarımız başka şirketlere transfer olmuşlardır, yine olabilirler, mutlu olmayan herkes gibi isteyen istediği yere gidebilir... Bugün Gözen'den ayrılmış veya halihazırda çalışan yüzlerce mutlu insan adına düşüncelerimi ifade etmek istedim. 4
    • Çirkin Kral 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:54:07 Çalıştığın şirket yer hizmeti şerketlerine göre sana daha iyi para ödeyebilir, işinden memnun da olabilirsin ama bu demek değil ki insanların iş değiştirme özgürlüğü engellenebilsin? Bi sor bakalım supervisor amirlerine hepsi senin gibi mi düşünüyor? 0
    • ayıp 15 Nisan 2015, Çarşamba 19:36:18 Hangi şakşakçı tuzu kuru müdür yardımcılarındansın bi söylesene. Ben airsider ım ve 1000 tl maaşla çalışıyorum ve hepinizi Allah a havale ediyorum. 1000 tl maaşla apronun pisliğini çeken biziz ama gelmiş burada mutlu çalışanı bizim adımıza oynayan sensin. Yürüyün gidin ya. Vicdan yoksunları. Spv ler bile isyanda. Yaşları tutsa birgün bile durmazlar. Soluğu tk da alırlar. 1
    • Misafir 15 Nisan 2015, Çarşamba 21:02:48 Misafir dünya ticaret merkezinde elinde starbucks cafeyi topukları vur vuraa yürümek ayrı. 1400 tl ye iş kıyafetlerini bile ödetmek ayrı 1
    • xxxlarge 07 Aralık 2015, Pazartesi 04:26:02 6 ay rop dizmek ayrı 7 yıl rop dizmek ayrı 0
    • iyimis be 11 Ocak 2016, Pazartesi 01:03:46 1000 tlye calisiyorum diyen bir arkadas var tamam gomdunde bu kadar yalan soyleme be parani zamaninda alion mu alion bir gun sektimi sekmedi 1500den asagida alan yok ofis gorvlisi disinda bide fabrikada calisinda anlayin 3 vardiya 1000 tlye seri uretim bi sigara hakve bile rahat icmeden o zaman derim soze haklisiniz zorla calistirmiyo kimse spzlesme okunuyo tamam dersin calosirsin yok lardesim dersin ceker gidersin sen olsanda gozen olcak olmasanda. 0
  • Ah gözen ah 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:35:43 Gözen bunu birkaç yıl önce elindeki güvenlik personeli yeni açılan otellere geçmeye başlayınca da yapmak istemişti ama yapamamıştı. Sen centilmenlik anlaşması yapmaya çalışacağına kendi şartlarını düzelt de insanlar yıllardır senden kaçmaya çalışmasın 0
    • xxxlarge 07 Aralık 2015, Pazartesi 04:12:43 Yapmıştı ben hatırlıyorum. Kaçmasınlar diye çoluk çocuğu 1 yılda başımıza amir yapmışlar dı da airsider arkadaşlerımız 6-10 yıl aralığında ancak şef olabiliyorlardı. 0
    • yalanlrla YŞYRZ 14 Mayıs 2016, Cumartesi 00:23:13 ( iyimiş be) kardeş 1500 tl altında çalışan yok demişsin sen neyin kafasını yaşıyorsun... biz neden bu rakamın altına çalışıyoruz 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:35:24 Freebird-farklı bir hava yolu-sonra THY. Bu yolu izlersiniz sizde THY uçaklarına uzaktan bakmamış olursunuz:)) 2
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 18:15:46 Böyle iş mi olur, insanların özgürlüklerini kısıtlamaya kimsenin hakkı yok. Böyle bir ülkede yaşıyoruz işte.. Uçucu olarak ne hakkımız var ne hukukumuz. Borçlar kanunu diye gerizekalı bir kanuna tabiyiz.İsteyen istediği yerde çalışır kime ne? Madem öyle Freebird şartlarını iyileştirsin de insanlarda başka yere gitmesin. Bunları yapan yönetici diye ortalıkta dolanan adamların tuzu kuru tabi,kendileri gitmek isteseler acaba aynı şeyi mi yapacaklar acaba??? Yatacak yerleri yok bunların, anı kurtarmaya bir başka deyimle... kurtarmaya bakıyorlar. 0
    • Capitan 15 Nisan 2015, Çarşamba 19:58:12 BRAWO!!!!! 0
  • HR 15 Nisan 2015, Çarşamba 17:54:16 Thy ile Sunex arasında bu uygulama yıllardır var.Gözen çalışanlarına geçmiş olsun artık sunex personeli gibi uzaktan bakarsınız thy ucaklarına.... 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 17:32:35 Anayasaya aykırı bir anlaşma olmuş. Dava açılırsa kazanılır da :) sonra işe girilebilir mi o durum şüpheli. 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 17:23:39 Gözen bu kadar gözden dusemezdi. Ise girecek yeni alimlarda nasil itibarin olacak ne vaad edeceksin. Gözen sana yakismadi hic ama hic... Böyle mi büyük firma olacaksin... Hicbiryerde bunun kanunen aciklamasi yok. Calisanlara allah sabir versin yeni ise gireceklerede defalarca dusunun boyle bir sirketi tercih etmeleri icin... 0
  • marshal 15 Nisan 2015, Çarşamba 16:52:16 gözen bu kadar düşük bir firma mı çok komik bir durum bu.... 0
  • Fair Play 15 Nisan 2015, Çarşamba 16:45:06 Centilmenlik anlaşması yapmak yerine maaşlarına zam yapmayı denese acaba gözen ? 0
  • yaş iş 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:49:02 Arkadaşım güzel konuşmuşun öyle teftiş kurulu bakanlık tazminat falan güzel geliyor kulağa da, bu tür anlaşmalar yazılı olmaz bu bir,ikincisi seni eleyen de zaten sana centilmenlik anlaşmasından elendiniz demez. Ha diyelim ki dedi nasıl ispatlayacaksın????? Eline antetli kağıda basılı rapor vermiyorlar senın. Yani mahkeme işi yaş. 0
  • yeni türkiye 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:24:53 bu anlaşmayı yapan iki şirketinde allah cezasını versin... çalışan mutlu degilse bırak gitsin, thy aynısını teknikte yapıyor, özel şirketleri resmen tehdit ediyor... 0
    • teknikten 15 Nisan 2015, Çarşamba 20:55:04 Hedef 2023 sen düşün o zamana neler olur Allah korusun ya 2
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:19:20 Panik yapmaya gerek yok kim sadece bu anlaşma cercevesınde elenmiş ise bu bu anlaşmayı örnek göstererek iş denetim BAŞKANLIĞI iş Teftis kurulu calısma sosyal GUVENLIK bakanlığı bununla bırlıkte mobbıng Uygulaması kararı sosyal GUVENLIK kurumuna doğrudan sıkayette bulunabılır yasal tum yollar Açıktır dileyen bu yolu ızleyerek engelleri kaldırabılır taxmınatlar kazanarak. 0
  • . 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:18:48 "Gözen" öldürmez ama süründürür. bizimle uçtuğunuz için teşekkürler 0
  • coli 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:14:09 Bu yorum eleştiri sınırlarını aştığı için sansürlenmiştir. 1
  • hhhh 15 Nisan 2015, Çarşamba 15:07:31 Boyle bir anlasmanin yasal olduguna emin degilim. Is kanuna aykiridir tahminimce 1
  • sesiz olun 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:45:07 Arkadaşlar bu anlaşmanın çoktan yapılması gerekiyordu ve yaptık. Airsiderlar neyse yoldan toplanan herkesi Airsider yapabildiğimiz için sorun yok. Ama profiler bulması zor. İstanbulda herkes profilerlık yaptı ve bu nedenle çevre illerden almaya başlamıştık. Sırada oteller var. Onlarıda hallettik mi profiler maaşına spv calıştırabiliriz. 2
  • ayıp 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:41:10 Bir kişinin daha iyi sartlar elde edebilmek için şirket degistirmesini engellemek buyuk ayip. Haberde de belirtildigi gibi daha iyi sartlar icin deniliyor. Madem gozen elemanini kaybetmek istemiyor , o zaman sartlari thy seviyesine yukşeltsin. Hem iyilestirme yapmam hem de gitmeni engellerim demek köle çalistirmak demektir. 0
  • rekabet 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:24:04 Bu tür anlaşmaların rekabet kurumu tarafından incelenmesi gerektiğini unutmayın. Çalışan arkadaşlar bu konuda şikayette bulunabilirler. 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:22:42 Thy'nin gözen'e, gözen'in thy'ye muhtaç olduğunun kanıtı. 1
  • Eşitlik 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:11:07 Anayasanın eşitlik ilkesine aykırıdır. Personelini tutmak istiyorsan daha iyi şartlar sağlarsın... 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:06:27 Faşizm koltuk sahibi olan herbir cibilliyetsizin damarında var. Sonra çıkar demokrasiden rekabetten falan bahsederler alçak insanlar. 0
  • işçi 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:54:00 Birçok kullanıcının da yazdığı gibi, asgari ücretin bir tık üstünde maaş veren, çalışma saatleri içinde minimum eleman maksimum iş mantığıyla personelini çalıştıran, üst yönetimin kazandığı, Gözen Holding'in kendi alt kuruluşları (Gözen Hava Servisi, Freebird v.b.) arasında uçurum farklar olan bir şirketten ancak bu beklenirdi. Daha iyi şartlarda çalışma imkanı sunan yere gidecek tabi insanlar, en doğal hakları. İşverenlerin yaptığı saçmalıklara son örneklerden olmuş. Tebrikler Gözen ve THY yönetimi! 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:44:22 Siz milyon dolarları götürün, çalışanın kazandığı 3 kuruş gözünüze batsın. Yazıklar olsun... 0
  • AHL ÇALIŞANI 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:44:11 Saçmalığın daniskası. Ayıp yahu ayıp.Günay yaaa... Ey Gözen niye korktun.? O zaman çalışanlarına THY nin verdiğini ver..Veremiyorsan O zaman kabul et. THY nin yaptığı da kabul edilemez.Bence çalışanlar Mahkemeye başvursun.Bakın bakalım neler olacak. Hadi arkadaşlar. YANINIZDAYIZ. Korkmayın.!!. 1
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:43:53 DOĞRU İSE, MODERN KÖLELİK YOLU BÖYLECE AÇILMIŞ.ADALET VARSA GEREKENİ YAPAR, YOKSAAA HERKESE GEÇMİŞ OLSUN...... 0
  • Firat 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:31:31 Çalışma bakanlığı duyarsa oyar.Çok da iyi olur. İnsanları daha iyi yaşam şartları aradıkları için cezalandıramazsınız. 0
    • eskiden 15 Nisan 2015, Çarşamba 14:39:25 o dediğin eskiden olurdu.Yeni Türkiye ye hoşgeldin. 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:25:06 Ve Gözen üç kuruşluk maaşlarla caliştirdigi personelini böyle bir antlasma ile herkese lanse etmis oldu. 0
  • Centilmenlik mi 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:17:45 Eskiden böyle konular konuşulduğunu duyardık ama yazılı anlaşma ilk defa duyuyorum. Bunun adı centilmenlik mi oluyor? Bu düpedüz insanları köleliğe mahkum etmektir. Herkesin işini seçmek ve daha iyi işte çalışmak hakkı vardır. Anlaşma bu hakkı gasp etmektir. Çalışanın ayrılmasını istemiyorsan onu memnun edecek adil maaş+imkan sağlarsın. Bu anlaşmaya imza atanlara yuh diyorum ve bir gün kendilerinin ve çocuklarının benzer haksızlıkla karşı karşıya kalmalarını diliyorum. Daha bile beter olsunlar! Not: İki şirketin de çalışanı değilim. 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:13:53 Welcome to Our traditional slavery system. Çirkin Kral. 0
  • ... 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:52:26 Freebird olmuş Prisonbird. 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:49:36 Böyle anlaşmaları rekabet kurulu yasaklamalı 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:32:15 Çok saçma bir anlaşma, bence kanunen böyle bir anlaşmaya hakları yok. Sendikaların buna karşı harekete geçmesi gerekiyor. 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:30:56 neden Freebird böyle birşey yapar ? 0
  • kendi işine 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:26:52 Artık uyan en insanoğlu nedir bu maaşlı işlerde çalışma kaygısı. Uyan ve diril sahip olacağın 30 yıl sonra bir ev araba mı yoksa daha fazlası mı? Zaman kaldıracını kullanmanın farkında değil misin kendi işinin patronu olmaya ne dersin en çok kazandıran ve sizi sıfırdan alıp milyonerliğe taşıyacak bu fikre ne dersin. Network Marketing sizleri bekliyor. 8
    • Titan 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:08:06 Titan zinciri? 0
    • Titan 15 Nisan 2015, Çarşamba 13:08:07 Titan zinciri? 0
  • Mantıklı 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:09:47 Gözen de THY den gelenleri ise almayacak demeK ki :) 0
  • . 15 Nisan 2015, Çarşamba 12:08:11 Yıl 2015 bu çağda bu kafa yazık.Sen elemanlarımı nasıl daha iyi şartlar nasıl iyileştirmeler yapsamda tutarım diyeceğin yerde.Ülkemiz insan merkezli değil, şirket kar ciro merkezli bir sistem var"aman elemana fazla para vermeyelim patronumuz bu yaz çünkü yat alacak" 0
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:58:49 Personel gecisini onleyecegine,sende o sartlari versene,dingo 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:56:58 Ozaman sayın GÖZEN yetkilileri çalışanlara daha iyi koşullar sağlayacaksınız ki kaçmasınlar. İnsanların EKMEĞİ ile oynamayın. 0
  • att Gözen 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:50:43 TGS kurulduğu zaman THY'nin o dönemdeki YK başkanı, TGS yöneticileri ilgili kuruluşlarla bie centilmenlik anlaşması yapmış ve de TGS'nin ilk 5 sene yalnız THY uçaklarına hizmet vereceğini vb..hususunda anlaşmışlardı. Sözlerinde ne kadar durduklarını hatırlıyorum. Bütün şirketlerden adam da aldılar ve de bir süre sonra diğer havayollarına hizmet vermeğe de başladılar. Centilmenlik anlaşması yapmak için önce tarafların centilmen olmaları gerekmez mi? 0
  • iPhone Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:49:09 Beyler , gidene dur demeyin . Daha iyi sartlarda calismak herkesin hakki. Kimsenin ekmegiyle oynamayin. Ayni imkanlari sizde sunun , sizdede calissinlar. Hesabini sorarlar bunun 1
  • Android Uygulaması 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:44:07 2 sirket birleserek calisanini ancak bu kadar fakirlige muhtac edebilir 0
  • kole 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:43:27 Bu ne ya kolelik sistemi mi sahipler karar versin koleler cezasini ceksin. Lanet olsun boyle duzene 0
  • şak şak şak 15 Nisan 2015, Çarşamba 11:38:31 oo nays, maaşları artırmasınlar centilmenlik imzalasınlar. iyiymiş bro. 1