GÖKKUŞAĞI HAREKETİ THY'Yİ KINADI

    Çok beğenilenler

  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 12:35:49 hanımlar beyler, THY 16.000 kişilik bir şirket. bu kadar insanın içinde, işini savsaklıyan, verimsiz çalışan 150-200 kişinin olması normal değil midir? Bizim insanımızda bi mantık vardır, sırtını devlete daya, rahatsın.. THY tam devlet olmasada, sırtını dayayıp, işi gücü savsaklayıp çalışmaktan kaçanların olduğunu bilğiyoruz. Bazen kurunun yaınnda yaşın da yandığı durumlar oluyor ama bu arkadaşların da hepsi ne yazık ki hakkını vererek çalışmıyor... 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 16:04:33 İşverenin çalışanlar üzerinde kurduğu psikolojik baskı ile haklarından vazgeçirmeye çalışmasına kılıf uydurmak için bulduğu verimsizlik uydurmacasına kolayca kandığınız için sizi kutluyorum.Yine aynı insanları seçimlerde başımıza seçin, yine aynı kadrolaşmalarla, işten anlamayan kültürsüz bilgisiz insanların nerelerden nerelere geldiğine şahit olun. O allah korkusu olmayan insanlar, sizin çocuğunuzun rızkıyla oynadığı zamanda çuvaldızınızla keyifli dakikalar yaşayın. 0
  • Tüm yorumlar

  • Misafir 14 Nisan 2011, Perşembe 01:43:05 işini savsaklayan, verimsiz çalışan... diyen arkadaş: her yıl kabin personelinden 30 civarı personel terfi ettiriliyor ve en büyük uçak tipinde sorumlu kabin amiri oluyorlar. Olaydan 1-2 ay sonrada iş verimlerinden yararlanılmadığı gerekçesiyle iş akitleri fesih ediliyor... İş veriminden yararlanılamıyorsa neden terfi ettiriliyorlar? Böyle büyük bir kurumda terfi ettirilmek için belirli kriterlere uymak gerekir. Uyan insanlar da nasıl verimsiz diye nitelendiriliyorlar bir düşün bakalım... Öyle bilip bilmeden yazmak kolay değil mi? 0
  • Misafir 14 Nisan 2011, Perşembe 01:35:48 İŞ VERİMİNİZDEN YARARLANILMADIĞI GEREKÇESİYLE... Cümlesi son yılların en klişe cümlesi olmuştur... Bu cümlenin bu denli sık ve kolay olarak kullanılması dünyada ki ya da ülkemizdeki başka kurumlarda da olan bir şey midir? Bu sık ve kolay kullanıma DUR diyecek bir dernek, sendika, mahkeme, yasa, bürokrat var mıdır??? 0
  • Misafir 14 Nisan 2011, Perşembe 00:52:01 iğneyi kendine çuvaldızı başkasına- bu yorum yazan kişi kısa zaman sonra sanada gelecek o yazı belli oluyor kime sırtını dayadıgı her seyi zaman gosterecektir orası sanada kalmayacak. 0
  • Misafir 14 Nisan 2011, Perşembe 00:36:25 MAALESEF ÇEŞİTLİ BAHANELERLE THY TEKNİKTE ATILAN TEKNİSYENLERE PERFORMANS DÜŞÜKLÜĞÜ DİYEREK BİR KILIF UYDURULMAYA ÇALIŞILIYOR. NEDENSE BU DEĞERLENDİRME HEP TEKNİSYENLERE YAPILIYOR. SABAH 8.30 DA İŞE GELİP KAHVALTISINI YAPIP 9.30 DA İŞE BAŞLAYAN ÖĞLEN PAYDOSUNDA 12.00 DE CAROUSELE GİDİP 13.30 DA İŞE GELEN MÜHENDİSLERE VE DİĞER ÇALIŞANLARA BU DEĞERLENDİRME UYGULANMIYOR. YAPILMIYOR. TABİİ BUNLAR YÜZDE YÜZ PERFORMANSLA ÇALIŞIYORLAR. 0
  • Misafir 14 Nisan 2011, Perşembe 00:13:43 BU KIYIMA SEVİNEN BAGAJ TAKİP AM. SIRA SİZE GELDİMİ HALERİNİZİ MERAK EDİYOM. 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 22:27:01 Arkadaşlar THY babanızın çiftliği değil! Arada haksızlığa uğrayanlar mutlaka haklarıını arayacaklardır ancak bir kesim var ki sırtını dayamış, sömürüyor şirketi. yazık... yönetim bu insanları ayıklayacaktır... 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 22:06:58 Bu işten atılan insanların kul hakkını nasıl ödeyecekler bilmiyorum. Belki nu dünyada yaptıkları yanlarına kar kalır ama AHİRET GÜNÜ mizanda bunun hesabını elbet öderler. “Kim bir kul hakkı yemişse derhal o kardeşi ile helalleşsin Çünkü (kıyamet günü) dirhem de geçmez dinar da Böyle olunca o (hak yiyen) kişinin sevapları alınır o adama yüklenir Eğer sevapları yoksa o hakkını yediği adamın günahları buna yüklenir” (Buhari, Rikak, 48 ) "Mazlumun bedduasından sakınınız Çünkü onun duasıyla Allah arasında perde yoktur" (Buharî, Müslim) 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 21:50:12 arkadaşlar atılan atıldığıyla kalıyor kimse bi şey yapmıyor sendika hiç bi şey yapmıyor ateş düştüğü yeri yakıyor 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 21:41:37 Abdi bey harika yorumlamış...Umarım THY VE TEKNİK yöneticileri ve TEKNİK çalışanlarını küçük gören muhalif zihniyetler de bu gönderiden bir şeyler alırlar.Çok zor ama bir dilek bu benimkisi....Bu arada TEC ile Ve İSG yetki davası ile kazanımlarımızı haber görmeyen malum A...e adındaki duvar gazetesi gönderilerimizi yayınlamıyor.Bu gönderi nın aynısını ben de onlara gönderdim.Sayın Abdi beyin dergiden alınan gönderisi hala yayınlanmadı. 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 21:03:59 Hukuku “hukuk” yapan değerler vardır.Ülkeleri “ülke” yapan değerler vardır.Ulusları “ulus” yapan değerler vardır,insanları “insan” yapan değerler vardır.Bu değerler çok uzun sürelerde oluşurlar ve hiçbir şekilde,çıkarlarla,menfaatlerle veküçük hesaplarla bağdaşmazlar.THY Teknik A.Ş.yöneticileri,görevlileri ve tüm bunları tayin eden,yönlendiren yetkili iradelerin,yukarıda belirttiğim değerlere ve olması gereken diğer değerlere uygun hareket edip etmediği konusunda,gelinen bu noktada,ben,herhangi bir değerlendirme yapmıyorum.Sizlerin,üyelerimizin ve ilgilenen tüm kamu oyunun değerlendirmesine bırakıyorum… 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 19:42:52 yönetimi sadece kınıyorum başka sözüm yok 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 16:50:16 Sayın arkadaşım işten çıkartılan insanları tanıyor musunda sırtını şirkete daya çalışma demeye cürret buluyorsun..Performans adı altında atarak birdaha geri dönmelerine fırsat vermek istemiyorlar...1dk erken mesaiyi bıraktı die savunma istiyorlarda ,dinlenme saatinde vazladan çalışınca neden ödül verilmiyor ??? 0
  • Misafir 13 Nisan 2011, Çarşamba 16:24:39 Hava iş sendikasının sn genel başkanı diyorki bizim yapacak birşeyimiz yok ne yapalım,işciler bizim arkamızda durmuyorlar.Sn başkan sizi 22 senedir oraya başkan yapan bu işciler değilmi? Eğer değilse sizin orda ne işiniz var istifa edin. yok işciler sizin arkanızda ise o zaman birşey yapın,Yapmayacak iseniz emaneti aslına teslim edin.Yok onuda yapmayacaksanız işciler gereğini yapar.Bak baykal bile gitti zor da olsa... 0