Sektörün Bazı Yöneticilerinin Aynadaki Aksi

    Çok beğenilenler

  • yeterli 16 Kasım 2015, Pazartesi 10:46:30 Ustad, yaziniz cok guzel ve ulkemizde sayilari oldukca fazla olan ''yetersiz'' sozum ona yoneticileri iyi anlatmissiniz ancak kendine haksizlik eden,alcakgonullu,one cikmayacaklar vs diye nitelendirdiginiz ''yeterliler'' aslinda pek de oyle degiller gibime geliyor.Zira bu ''yetersizlerin'' , ''yeterlilerin'' haklarini yemeleri,hirslari,kimseyi kendilerine rakip olmalarini istememeleri ve engelleme zihniyetleri yuzunden ''yeterliler'' one cikamiyorlar,kiriliyorlar,kendilerini geri cekiyorlar veya olanlari ve olacaklari bildikleri icin hic caba gostermiyorlar,ugrasmiyorlar diye dusunuyorum bilmem yaniliyor muyum ? Saygilarimla. 0
  • torpil 16 Kasım 2015, Pazartesi 12:17:14 Arkasında siyasi Erkin olduğu kurumsal şirketlerde nitelikli eleman oranı acaba yüzde kaçtır....daha hayatında uçak görmemiş kaç insan şef, müdür , teknisyen vesaire olmuştur. ..acaba bu işlerde torpille bu üst mevkilere gelenlerin oranı sizce nedir??bide bunları pofpof luyan yalakaların bu tipleri kendini dev aynasında görmesini sağladığı gerçeğini unutmamak gerekir.. Diğer devlet kurumlarında ve özel sektörde durum aynı..Ülkemizde egitimli genç işsizlerin durumu ortada...tabi ki nitelikli eğitimli insanlar herşeyi sorgulayan araştıran insanlar olduğu için...kral çıplak diyebildikleri için iş bulmaları zor.. bu ciddi sorun iş ahlakı, siyasi ahlak ve toplumsal ahlakın birarada sağlanması ile çözülür...Allah genç arkadaşlarımızın ve çocuklarımızın yardımcısı olsun. ... 0
  • Tüm yorumlar

  • neden 1 21 Kasım 2015, Cumartesi 22:06:54 cetin bey.size her hafta aynı mesajı göndereceğiz. Neden şirketleri açık açık yazmıyorsunuz. mesela çelebi. size en son gönderilen bılgıyı arastırdığınızı ve de doğrulugunu öğrendiğinizi biliyoruz.bızler calısmaya mecburuz. dolayısı ıle agzımızı fazla açamıyoruz.sızın boyle bır sıkıntınız yok. 0
    • CVP NEDEN 1 22 Kasım 2015, Pazar 11:26:20 GÜZEL BENDE SİZE HER HAFTA AYNI CEVABI VERİRİM. EVET GÖNDERDİĞİNİZ BİLGİYİ ARAŞTIRDIM. SONUÇ BİLGİ VE ANLATIM DOĞRU DEĞİL.YAZDIĞIM YAZILARI SEKTÖRÜN BİR ÇOK ŞİRKETİNİ KAPSIYOR. BÖYLESİ BANA DAHA DOĞRU GELİYOR. SİZLERİN SIKINTISINI BİLİYORUM. AMA MAALESEF BENİM YAPABİLECEĞİM BİR ŞEY YOK.SİZİN ÇELEBİ' DE ÇALIŞMADIĞINIZI ANLATIMINIZDAN FARK ETTİM. NEDEN KENDİ ÇALIŞTIĞINIZ ŞİRKETLE UĞRAŞMIYORSUNUZ.ORASI İYİ İSE MUTLU OLUN. HER ŞİRKETTE MUTLU OLAN VEYA OLMAYAN ÇALIŞANLAR VAR.MAİL ADRESİMİ ESKİDEN BERİ KULLANMAM VE KOLAY ANIMSANIR OLMASI NEDENİ İLE DEĞİŞTİREMİYORUM. MAİLLERİNİZE SON VERİN LTF. HİÇ BİRİ DİKKATE ALINMADIĞINA GÖRE... 0
  • İlgi görüyor 19 Kasım 2015, Perşembe 00:11:57 Sayın Çetin bey, Bir çok kişi yazılarınıza ilgi gösteriyor. Çok kıymetli kişisel gelişim dersleri verip farkındalık yaratıyorsunuz. İlla ona cevap buna cevap verip yorum sayısının artmasına gerek yok. Çok güzel bir atasözümüz vardır ; Balık bilmezse halik bilir. Saygılarımla 2
    • CVP İLGİ GÖR 19 Kasım 2015, Perşembe 07:30:57 TEŞEKKÜR EDİYORUM. ANCAK BEN BU YORUM CEVAPLAMA İŞİNE APH'A YAZI YAZMAYA BAŞLADIĞIM ZAMAN ADIM ATTIM. AMAÇ YORUMLARIN FAZLA GÖRÜNMESİ DEĞİL.YAZLARI OKUYANLARLA YAKIN İLİŞKİ KURMAKTI. VERDİĞİM CEVAPLAR SAYESİNDE BU GÜNE KADAR BİR ÇOK ARKADAŞIMIZLA BULUŞUP TANIŞTIM. KONUŞTUM. HALEN DE GÖRÜŞÜYORUM.BU KONUDAKİ DÜŞÜNCENİZİN DOĞRU OLMADIĞINI İFADE ETMEK İSTERİM. BEN OKUYAN SAYILARINI GÖRÜYORUM.YORUM SAYISI ARTSA NE OLUR Kİ? 0
  • BıktımArtık-3 18 Kasım 2015, Çarşamba 23:01:03 Sadece kaybetmeyi ahlaksız bir teklife tercih ettim.Hayatım boyunca dürüstlüğümden ve doğruyu söylemeye olan inancımdan geri durmadım.Dalkavukluk,ahlaksızlık ve hak etmeyen insanları yalandan överek bir yerlere geleceğime dürüst olarak bulunduğum yerde kalayım içim huzurlu olsun yeter.Sonuçta bu dünyanın diğer tarafı da var.Hak yemek,riyakarlık yapmak,birilerinin üzerine basarak kul hakkı yemenin hesabını vermektense bu dünyada kendisini adam zannedenlere savunma veririm olur biter.Haram para sadece çalarak eve götürülmez,yenmez.Hak edilmeyen her kazanç haramdır.ANLAYANA!!! Saygı ve sevgilerimle herkes için dürüst bir iş hayatı dilerim... 0
  • BıktımArtık-2 18 Kasım 2015, Çarşamba 22:55:46 Dalkavukluk ile üstlerini her yaptığında pohpohlayanlar malesef yönetim ve karar alma kademesinde etkisi olanlarda megalomanlığı tavan yaptırdı.Artık kendisini eleştiren,eleştirilere açık olan yönetici yok biat etmeyenleri,doğru söyleyenleri sindirmek hatta köyden kovmak için çalışan yöneticiler var.Bu megalomanlık adalet duygusunu da yok etti.Müdürlüğe terfi beklediğim bir gün yakın bir akrabam üst düzey bir tanıdığımız olduğunu ve terfi için işi kolaylaştırmak adına araya koymamızın iyi olacağını söylediğinde bunu kendime ve inandığım şirketime hakaret olarak algılayıp emeğime,şirketime sözde sahip çıktım.Bizim şirkette torpil işlemez,çalışana hakkı verilir sözünü söylediğim anı dün gibi hatırlıyorum.Sonra bir baktım birisi müdür olarak geldi üzerime oturdu.Emeğim,bilgim ve tecrübem ile bir yerlere gelmek için çok çabaladım halen daha açabalıyorum.Tecrübemden korkan müdürlerim yüzünden çok görev yerim değiştirildi.Ama gende umudumu kaybetmedim. 0
  • BıktımArtık-1 18 Kasım 2015, Çarşamba 22:47:29 17 senedir sivil havacılık sektöründe memur olarak yer hizmetlerinde çalışmadığım departman,memur alıştığım departmanların hepsinde de şef olarak görev almayı Allah bana nasip etti.Lakin buraya kadar geldim ötesine geçemiyorum.Eskiden hiyerarşik düzende ast-üst arasında ilişkiler saygı ile yürür herkes kendisine verilen role göre işini yapari,işini en iyi yapan,insan ilişkileri ve takım bilinci iyi olan terfi ederdi.Malesef günden güne bu olgu yerini biat etmeye bıraktı.Astlar üstlerine makam mevki için öyle biat eder oldu ki hakarete uğrayanların bile sefil sefil birşey yokmuş gibi onursuzca yöneticilerine yaltaklandığına şahit oldum.İşten anlamayan vasatın üzerine çıkamayan ama dalkavuklukta sınır tanımayanların basamakları hızlı bir şekilde çıktığına şahit oldum.Laf taşıyan,saray oyunlarına katkı sağlayan,ortalığı karıştırıp kendisini birşey olmamış gibi işin içinden sıyıranlar başarılı oldu dürüst ve oyuna gelenler bu taraklarda bezi olmadığı için ortalıkta kalıp kötü çocuk oldu. 0
  • İPHONE UYGULAMASINA 18 Kasım 2015, Çarşamba 14:37:37 Sertaç Bey, sizin tahmin edemeyeceğiniz kadar operasyonun tüm detaylarına hakim birisi ummadığınız anda size detaylı bir şekilde bu böyle olsa daha iyi olmaz mı? şunu yaptınız mı? şeklinde sorunca diğer genel müdürler acaba bu kadar bilgi sahibi olabilir mi? diye sorarsınız kendinize. O yüzden bilmeden altı boş yorumlarda bulunmadan önce düşünün. 0
    • CVP I PHONE 18 Kasım 2015, Çarşamba 14:59:23 BUNA BENİM CEVAP VERMEM GEREKMİYOR. SİZE KATILIYORUM. 0
  • B-52 18 Kasım 2015, Çarşamba 12:56:15 Sn. Özbey, bu sektörü en iyi tanıyan bir beyefendi olduğunu bir kez daha bu muhteşem yazısı ile gösteriyor. Ne yazık ki Sn. Özbey'in tarif ettiği kişilerin en yoğun olduğu yer ise, asla olmaması gereken sivil havacılık. Örnek olarak World Focus Havayollarını gösterebilirim. Türk Hava Yolları, Pegasus.....Örnekleri çoğaltmak mümkün. Ama ne yazık ki, bu tür insanlar iş bilmedikleri belli olmasın diye üst düzey( ! ) sözümona yöneticilerin duymak istediklerini söyleyip, facia oldunca da arkalarına bakmadan kaçıp gidiyorlar. 0
    • CVP B 52 18 Kasım 2015, Çarşamba 14:58:24 BU TÜR YAZILARIM GENELDE FAZLA İLGİ ÇEKMİYOR. TEŞEKKÜRLER EDİYORUM. WORLD FOCUS'U VE YÖNETİCİLERİNİ TANIMIYORUM VEYA BİLMİYORUM.MAALESEF SEKTÖRDEKİ ÖRNEKLER SÖYLEDİĞİNİZ KADAR DA DEĞİL. ANCAK MUTLAK İSTİSNALARI DA VAR. TEKRAR TEŞEKKÜRLER. 0
  • iPhone Uygulaması 17 Kasım 2015, Salı 15:38:25 Sn ali sabancı ve kadrosu örnek teşkil etmiyor mu? En az 50 begeni almazsam yorumumu silebilirsiniz. Hadi pegasus çök "beğen" butonuna. 2
    • CVP I PHONE 17 Kasım 2015, Salı 17:44:47 BEN ALİ BEYİN DE, SERTAÇ BEYİNDE LÜGAT ANLAMI ÇERÇEVESİNDE KİFAYETSİZ OLDUKLARINI DÜŞÜNEMİYORUM.KALDI Kİ,SERTAÇ BEYİ İYİ TANIRIM. ÜST SEVİYEDE BİLGİLİDİR. MUHTERİS OLMAK AYRI BİR KONU. YÖNETİCİ OLMAK ÇOK BAŞKA BİR ŞEY.KADRODA İSE TANIDIĞIM 3 YÖNETİCİ VAR. HERHALDE BU CEVAPLA BENDE 50 ADET BEĞENMEDİM YORUMU ALIRIM. TAKİBİNİZ İÇİN TEŞEKKÜRLER. 1
  • Misafir 17 Kasım 2015, Salı 10:11:17 Aynada kendisini aslan görenler çalıştıgı kurumun sınırları icerisinde bu hisse kapılıyor.Mesai bitipte kurum dışına çıktıgında kendisinin bir aslan değilde lagım faresinden farkı olmadığını anlıyor.Bu sadece üst düzey yöneticiler için geçerli değil Patronlarda aynı durumda.Bu zatları dışarıda başka ortamlarda gören ne muhatap alır ne selam verir yüzüne bile tükürmez.Onlarda bunun farkındaki kurum içinde imkanların tadını çıkarmak için aynadaki yansımanın ruhuyla yaşıyor.Iki dünya bir araya gelse kediden Aslan olmaz bunuda anlasin o Kaz kafalılar..Çetin bey ben bu yöneticilerden birkac tanesinide şamar oglanıda yaptım bir zamanlar.Bu tip insanlar gerçek boş pasif insanlar egolarını sadece çalışanlarını ezerek yenebiliyorlar psikologluk vaaka bunlar.SAYGILAR.. 0
  • çok daha kötü 16 Kasım 2015, Pazartesi 22:33:50 sizin o tarifi yapmanıza neden olan bayanı tanıyoruz.Taraf tutmuşsunuz. O söylediğinizin 1000 misli kötü.yazı çok güzel.elinize sağlık. 0
    • CVP ÇOK DAHA... 17 Kasım 2015, Salı 10:24:22 BEN ANLATIMDA BAY VEYA BAYAN DİYE CİNS BELİRTMEDİM.SİZİN BAYANINIZIN ANLATIMIMDAN KÖTÜ OLMASI MÜMKÜN. SİZ ŞİMDİ O BAYANIN İŞTEN AYRILDIĞINI DÜŞÜNÜN. ACABA NEREDE İŞ BULABİLİR? SİZCE MÜMKÜN MÜ? 0
  • say say bitmez... 16 Kasım 2015, Pazartesi 12:40:05 elinize sagilik...tarifler cok iyi oturmus vaziyette, bircok resim geliyor gozumun onune....umarim baska sektorlerde de havacilik ta bulundugu kadar yogun degildirler cunku sayilari gercekten kucumsenmeyecek boyuta ulasti.Korkunc bir kumpas ve yalan-dolan yetenegi ile hareket ediyorlar...Cevreye ve diger calisanlara verdikleri zararlar ise hic hafife alinmamali.Zamaninda fark edilmemeleri durumunda siketlerin ve sahislarin orta ve uzun vadeli hayatlarinda ciddi sikintilar yaratabiliyorlar... Bu 'Turun yok edilememesinin' en buyuk sebebi ise arada faydalanan 'yoneticilerdir'.... Ust duzey ve HR faydali bir proje dusunuyorsa ,tavsiyemdir...'nasil kurtuluruz bundan projesi'.... Facebook ta yayinlayabilir misiniz...paylasima acalim.... biraz daha genis kitleye ulassin....tesekkurler tekrar.... 0
    • CVP SAY SAY.. 16 Kasım 2015, Pazartesi 18:24:07 BEĞENİNİZ İÇİN TEŞEKKÜRLER. ÖNERİNİZİN OLABİLİĞİNİ ARAŞTIRDIKTAN SONRA SİZİ CEVAPLAYACAĞIM. 0