THY'DEN İNANILMAZ REST

    Çok beğenilenler

  • işletme tulin 13 Ocak 2009, Salı 09:39:53 haberiniz doğruysa,senelerdir işci parası yiyerek ,sendikamızda saltanat süren ATİLAY AĞA ve adamları ciddi bir ŞOOK yaşıyorlardır.yolun sonu gözüktü demek ki..KÜFÜR ve HAKARETE DAYALI,KABADAYICA YAPILAN SENDİKA AĞALIĞININ SONU GELDİ DEMEKTİR.SAYĞILARIMLA. 0
  • TERLİ HÜSEYİN 13 Ocak 2009, Salı 09:52:33 İŞ KOLUMUZDA OLANLARI,YAPILAN SENDİKACILIĞI GÜZEL ÖZETLEMİŞİNİZ.YANLIŞ OLAN SENDİKAMIZDAKİ BU AĞALARDAN İŞVERENİN HESAP GÖRMESİ.DOĞRUSU:BİZ ÇALIŞANLARIN BAŞIMIZDA YILLARDIR ÇALIŞMADAN YATAN ATİLAY VE ADAMLARINDAN HESAP SORMASI,HESAP GÖRMESİDİR.SAYĞILAR SUNARIM. 0
  • Tüm yorumlar

  • koaka 15 Ocak 2009, Perşembe 01:44:15 ya tabi metal iş kolu.alaşım sonucunda..senin elemanının babasının parasıyla bi beş yıl okusun gelsin.türlü malzeme dersi de görmüştür zati labaratuarlarda.üstüne sende devletin parasıyla şöle bi onbinlerce tl eğitim ve elemanına.sonra sen bu arkadaşı metal iş koluna sok.aferim size.yazık size bu elemanlarda bi çoğu sizi toefllarıyla tokatlar be..e tabi onlar eleman oluyo siz bey oluyonuz.onlar yağ pas içinde çalışıyo eve gidince banyo yapmadan yavrusunu kucağına alamıyo.nu dandik kararları verenler beyefendi oluyo.zati aklınız da kıt sizden beklelen de bu.karşınızda sendikada yok bi 10 yıldır.milii şirket milli şirket deyin durun siz.metale dikkat sert bi maden.. 0
  • yht-şiavah 14 Ocak 2009, Çarşamba 19:45:29 Gerilim politikası işi bugünlere kadar getirdi. Yılların taşları yerlerinden oynadı, tabular sallanıyor. Bu durumda tarafların akıllarını başlarına alıp zararı burada durdurmaları beklenir. Sendikanın sertlik, hakaret politikaları ve işverenin karşı tarafı ciddiye almaması ve iki kesiminde kendi açılarından üye-personel yaklaşımlarıyla olan maalesf çalışana oluyor. Bence bu işe ya bakanlık olmazsa üyeler acil toplantı isteyerek çözüm yollarını aramalılar. Böyle iş hayatı olmaz. 0
  • abi 14 Ocak 2009, Çarşamba 11:59:47 yahu bunu kreşe giden cocuklar yapmaz toplu iş sözleşmesi 31 12 2008 tahinine kadar geçerli ve yenisi imzalanmadıkçada eskisi gecerlidir.koskoca thyyı yonetmeye calışanlar bunu bılmıyorlar mı kaldıkı işçiler bir ay geriden takip ederler maaş mesai vb alacaklarını o halde thy yonetımı işçi haklarına tecavuz etmış işçinin parasını ve anayasal hakkı olan sendıka aidatını yatırmayıp suç işlemiştir bunun başka izahı yoktur çalışma bakanı ne diye orada oturuyor insın aşagıya meydanlaragorsun gerceklerı ayrıca sendıka yonetımınıde basta thy yonetımı olmak uzere bu konuya dahıl olan herkes hakkında suc duyurusunda bulunmaya cağırıyorum.bu emeğin çalınmasıdır. unutmayın bu yapılanları hesap günü yakındır 0
  • TKLI 14 Ocak 2009, Çarşamba 02:29:30 thy yönetimi çok riskli bir adım atmıştır sendikadan her ne kadar haz etmesemde atılan adım tehlikeli boyuttadır ne yaparsanız yapın ama bedelı personel odemesin artık bıktık usandık huzur ıstıyoruz huzur 0
  • rumuz 13 Ocak 2009, Salı 23:33:51 YORUMSUZ 0
  • barış 13 Ocak 2009, Salı 16:19:49 ergenekoncu çete üyeleri gibi yorum yapmışsın..işveren sendıkacıları hiç tınmıyor bile yapdıkları ile 0
  • stuka 13 Ocak 2009, Salı 11:53:09 adamlar zaten satacağını sattı yapacağını yaptı bundan sonra hava-iş in falan haklı da olsa yapabileceği fazla bişe olduğunu sanmıyorum.Personel içinden bile onlara fazla destek yok zaten çoğunluk kuru kalabalık 0
  • cevahir 13 Ocak 2009, Salı 11:28:31 tüm üyelerin kendilerine şu soruyu sormaları gerekir: SENDİKA MI, SENDİKACI MI?????ben sendika diyorum.kalıcı olan sendikadır,sendikacılar ise kalıcı deyil,gelip gecicidir.hoşca kalın. 0
  • GERÇEKÜSTÜ 13 Ocak 2009, Salı 11:11:21 Bu tehlikeli oyun THY yönetiminin hazin sonunu getirir. 1
  • Roket 13 Ocak 2009, Salı 11:02:35 Atilay aga yeter yediniz bitirdiniz artık yolun sonu aydınlık bye bye desek artık sızlerede tüm thy çalışanlarının gerçekten hakkını savunan dürüst insanlar geçse başa 0
  • kpt 13 Ocak 2009, Salı 11:02:09 havaiş kanununun neden engellendigini anlayabiliyormusunuz degerli ucucu personel.Daha cok 9 yıllar beklersiniz siz. 0
  • DAGOBEL 13 Ocak 2009, Salı 10:37:34 THY VE TEKNİK A.Ş İŞVERENİ GREV OYLAMASININ SONUCUNDAN İYİ DERSLER ÇİKARMIŞ.AKIL HOCALARI KİM BİLMEM AMA,ATİLAY AĞA VE ADAMLARINI PARASIZ BIRAKMAK DEMEK:ESRARKEŞLERİ ESRARSIZ BIRAKMAK GİBİ BİRŞEY.NE DİYELİM:İŞ BİLENİN,KILINÇ KUŞANANIN. 0